• Revisionskompetenz
  • Akademie Puhani
  • Haltung
  • Leistungen
  • Podcast Interne Revision
  • Mein Weg
  • Aktuelles
  • Newsletter
  • Referenzen
  • Kontakt
  • Haftungsausschluss
  • Cookie-Richtlinie
  • Datenschutzerklärung
  • Revisionskompetenz
  • Akademie Puhani
  • Haltung
  • Leistungen
  • Podcast Interne Revision
  • Mein Weg
  • Aktuelles
  • Newsletter
  • Referenzen
  • Kontakt
  • Haftungsausschluss
  • Cookie-Richtlinie
  • Datenschutzerklärung
Folge 268: Was wir von Tom Brady lernen können

Folge 268: Was wir von Tom Brady lernen können

by Silvia Puhani | Mai 14, 2023 | Governance, Interne Revision, Podcast, Podcast Revision Puhani, Position, Qualität, Spiel auf Zeit, Verteidigung

Folge 268: Was wir von Tom Brady lernen können

Folge 267: Wie stimmt man einen Revisionsbericht ab, wenn die Bereichsleitung wechselt?

by Silvia Puhani | Mai 7, 2023 | Bereichsleiter, Bericht, Interne Revision, IT, Leiter, Podcast, Podcast Revision Puhani, Position, Revisionsbericht

Folge 268: Was wir von Tom Brady lernen können

Folge 266: Wann beherrscht man seinen Job in der Internen Revision?

by Silvia Puhani | Apr. 30, 2023 | Bericht, Feststellung, Gespräch, Herausforderung, Interne Revision, Job, Podcast, Podcast Revision Puhani, Position, Revisionspartner, schwierig, Vorstand

Folge 268: Was wir von Tom Brady lernen können

Folge 265: Ist Korruptionsprävention ein Thema für die Interne Revision?

by Silvia Puhani | Apr. 23, 2023 | Interne Revision, Interview, Podcast, Podcast Interview, Podcast Revision Puhani, Position, Thema

Folge 268: Was wir von Tom Brady lernen können

Folge 264: Kommunikation mit dem Vorstand – Teil 2

by Silvia Puhani | Apr. 16, 2023 | Analyse, Gespräch, Interne Revision, IT, Kommunikation, Podcast, Podcast Revision Puhani, Position, Vorstand

Folge 268: Was wir von Tom Brady lernen können

Folge 263: Chat GPT und Interne Revision

by Silvia Puhani | Apr. 9, 2023 | Frage, Interne Revision, Krisen, Podcast, Podcast Revision Puhani, Position

Folge 268: Was wir von Tom Brady lernen können

Folge 262: Q&A Risikobewertung und Follow-up

by Silvia Puhani | Apr. 2, 2023 | Bericht, Berichten, Feststellung, Follow-up, Interne Revision, Macht, Maßnahme, Podcast, Podcast Revision Puhani, Position, Tipp

Folge 268: Was wir von Tom Brady lernen können

Folge 261: Q&A Was sollte ein Revisionsleiter im Arbeitsvertrag vereinbaren?

by Silvia Puhani | März 26, 2023 | Frage, Interne Revision, IT, Leiter, Podcast, Podcast Revision Puhani, Position, Revisionsleiter, verhandeln

Folge 268: Was wir von Tom Brady lernen können

Folge 260: Mangelverwaltung oder Wege aus dem systemischen Versagen?

by Silvia Puhani | März 19, 2023 | Gefahr, Interne Revision, Mangel, Organisation, Perspektive, Podcast, Podcast Revision Puhani, Position, Umwelt, Versagen

Folge 268: Was wir von Tom Brady lernen können

Folge 259: Wie bleibe ich souverän?

by Silvia Puhani | März 12, 2023 | Gespräch, Interne Revision, Konflikt, Management, Podcast, Podcast Revision Puhani, Position, Reaktion, souverän

« Older Entries
Next Entries »
  • #388: Bewerbungs-SCAM eines Schwerbehinderten
  • #387: Unkontrollierbares, Lust am Regelbruch und die Interne Revision
  • #386: Kompetentes Zurückrudern in der Internen Revision
  • #385: Digitalisierte Hotels und die Interne Revision
  • #384: Institutionen, Menschen und die Interne Revision

Kontakt

Tel.: 0177 – 30 12 252
Mail: info@puhani.com

Anschrift:
Silvia Puhani
Karlstraße 81a
38106 Braunschweig

Aktuelles

#352: Vorausschauende Regelungen und die Interne Revision

Danke für's Teilen in Ihrem Netzwerk!Regelungen | Selbstverständlich sollte eine Interne Revision sich nicht nur primär darum kümmern, dass Fehler oder Probleme behoben werden. Hand in Hand dazu sollten immer auch die zugrundeliegenden Annahmen, Werte oder...

#351: Aikido und die Interne Revision

Danke für's Teilen in Ihrem Netzwerk!Podcast Revision | Als ich den Flyer von Dr. Till Neunhöffer sah, wusste ich sofort: Wow - den will ich in meinem Podcast haben. Gesagt, getan.Hier ein wunderbares Interview über Konfliktlösung als Weg zur Harmonie mit...

#350: Ein Plädoyer für die Interne Revision

Danke für's Teilen in Ihrem Netzwerk!Auswirkungen | Vor einiger Zeit habe ich in einem Zeitungsartikel ein Plädoyer für die Interne Revision gelesen. Der Autorin, Ann-Kathrin Büüsker, Moderatorin beim Deutschlandradio, war das vermutlich gar nicht bewusst....

Social Media

  • Follow
  • Follow

Rechtliches

Datenschutzerklärung (EU)
Cookie-Richtlinie (EU)
Barrierefreiheit
Impressum
Haftungsausschluss

© Silvia Puhani 2025

Silvia Puhani
Zustimmung verwalten

Um Ihnen ein optimales Erlebnis zu bieten, verwenden wir Technologien wie Cookies, um Geräteinformationen zu speichern und/oder darauf zuzugreifen. Wenn Sie diesen Technologien zustimmen, können wir Daten wie das Surfverhalten oder eindeutige IDs auf dieser Website verarbeiten. Wenn Sie Ihre Zustimmung nicht erteilen oder zurückziehen, können bestimmte Merkmale und Funktionen beeinträchtigt werden. Die Webseite hat den Google Consent Mode aktiviert. Es werden nur Daten gesendet, wenn Sie als Nutzer:innen zustimmen.

Funktional Immer aktiv
Die technische Speicherung oder der Zugang ist unbedingt erforderlich für den rechtmäßigen Zweck, die Nutzung eines bestimmten Dienstes zu ermöglichen, der vom Teilnehmer oder Nutzer ausdrücklich gewünscht wird, oder für den alleinigen Zweck, die Übertragung einer Nachricht über ein elektronisches Kommunikationsnetz durchzuführen.
Vorlieben
Die technische Speicherung oder der Zugriff ist für den rechtmäßigen Zweck der Speicherung von Präferenzen erforderlich, die nicht vom Abonnenten oder Benutzer angefordert wurden.
Statistiken
Die technische Speicherung oder der Zugriff, der ausschließlich zu statistischen Zwecken erfolgt. Die technische Speicherung oder der Zugriff, der ausschließlich zu anonymen statistischen Zwecken verwendet wird. Ohne eine Vorladung, die freiwillige Zustimmung deines Internetdienstanbieters oder zusätzliche Aufzeichnungen von Dritten können die zu diesem Zweck gespeicherten oder abgerufenen Informationen allein in der Regel nicht dazu verwendet werden, dich zu identifizieren.
Marketing
Die technische Speicherung oder der Zugriff ist erforderlich, um Nutzerprofile zu erstellen, um Werbung zu versenden oder um den Nutzer auf einer Website oder über mehrere Websites hinweg zu ähnlichen Marketingzwecken zu verfolgen.
Optionen verwalten Dienste verwalten Verwalten Sie {vendor_count} Lieferanten Lesen Sie mehr über diese Zwecke
Einstellungen ansehen
{title} {title} {title}